Angebotsnummer 30222706-0
Inhalt
Diese Weiterbildung ist im Falle der Förderfähigkeit kostenfrei.
Details werden unter Information näher erläutert.
- Konflikte und deren Ursache erkennen
- Konfliktlösungen
- Strategien im Umgang mit Konfliktpartner
- Vorbeugende Maßnahmen
Ziel
Erwerb von Sicherheit im Umgang mit Kollegen
Zielgruppe
Betriebsinhaber, Personalchefs, Angestellte
Information
Der Freistaat Thüringen fördert diesen Kurs aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds. Hierzu müssen folgende Bedingungen erfüllt werden: Der Teilnehmer ist versicherungspflichtig Beschäftigter oder Selbstständiger eines Unternehmens mit Sitz oder Betriebsstätte in Thüringen und absolviert die Weiterbildung während seiner regulären Arbeitszeit (Entgeltzahlung für die Lehrgangszeit) oder während Kurzarbeit. Nicht förderfähig sind Lehrlinge, Praktikanten, gesetzlich vorgeschriebene Schulungen und Kurse zum Erwerb einer Fahrerlaubnis. Gefördert wird das Unternehmen des Teilnehmers. Bitte geben Sie bei Ihrer Anmeldung unbedingt die Firmenanschrift an. Für die Förderung ist es zwingend notwendig, dass sowohl Unternehmensdaten (Anschrift, Beschäftigtenzahl, Jahresumsatz, Bilanzsumme etc.) als auch persönliche Arbeitnehmerdaten (Anschrift, Geburtsdatum, Schulabschluss, Migrationshintergrund, Behinderung etc.) erhoben werden. Alle Fördermodalitäten werden mit der Anmeldung zum Lehrgang über die Bildungsstätte abgewickelt.
Dozent
Yvonne Ernst
Abschluss
Teilnahmebescheinigung der Handwerkskammer für Ostthüringen
Zeitraum
19.05.2022
Gebühren
Kurs: 62,96 €
förderfähig
Gefördert durch den Freistaat Thüringen aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds.
Zertifizierung
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